Дана 6. марта 2019. године званично је основана пословна школа Мр. Хуоланг, што је суштинска прекретница у историји развоја компаније, што значи да је господин Хуоланг направио значајне кораке у изградњи талената, обуци и таленту.

Церемонијом покретања пословне школе председавао је господин Иу Пенгцхенг, менаџер продаје г -дина хуоланг -а, заменик генералног директора пете филијале града међународне трговине, Лоу Зхонгкиан, председник струковне и техничке школе Пујианг, председник компаније, генерални директор и менаџери различитих одељења. Директни менаџери продавница, приправници у стручним и техничким школама Пујианг и тако даље били су сведоци овог историјског тренутка.

На почетку свечаности, Зхоу Јианкиао, председник Ииву Мр.хуоланг Традинг Цо., Лтд., поделио је са учесницима тренд домаћег малопродајног тржишта, позадину оснивања пословне школе Мр. будући план развоја. Генерални директор је изашао на позорницу да одржи важан говор. Рекао је да господин Хуоланг стоји на новом полазишту и да се данас суочава са новим изазовима. Овој компанији је потребно више талената високог квалитета да би се придружила.

 Пословање господина Хуоланга окупило је читав низ чланова факултета, као што су водећи инструктори у индустрији, водећи научници и практични стручњаци за промоцију. Пословна школа ће бити „брзи пут“ за раст запослених и резервне таленте; то ће бити платформа за прикупљање вештина и интегрисање ресурса; биће и колевка елите у малопродајној индустрији.

Прва обука господина хуоланга и 32. обука одржана је након оснивања Пословне школе. Генерални директор и главни менаџер оперативног центра, г -дин Сун Пан, генерални директор оперативног центра, г -дин Лу Аихуа, главни архитекта талената за операције, генерални директор продајног центра, и СПАЦЕ, постдипломски менаџер Универзитета у Хонг Конгу , ГЦДФ -ов глобални планер каријере, виши тренер ТТТ -а Иуан Иуан, три виша предавача донели су свеобухватну, стручну и систематску обуку за менаџере златних медаља и обуку за управљање праксомг за управнике продавница и партнере. Курс пажљиво анализира развој каријере, радну праксу и професионалне вештине менаџера продавнице.

У будућности, уз пуну подршку седишта, господин Хуоланг ће наставити да побољшава план обуке талената, иновативне наставне механизме, истражује питања и настоји да изгради јак оперативни тим за управљање који ће заштитити развој компаније и омогућити боље услуге партнерима. Господин хуоланг очекује да ће учити са свим партнерима, истражити развојне трендове индустрије, иновирати управљање малопродајом, постићи колективни напредак и остварити обострану сарадњу.